Derecho laboral

Uno de los principales objetivos de nuestra asesoría profesional en esta área, es prevenir el conflicto. De esta manera, nuestra finalidad es trabajar junto con nuestros clientes, desarrollando políticas y prácticas que fomenten las relaciones productivas, con el objeto de reducir la posibilidad de conflictos laborales -sean individuales, colectivos o sanciones administrativas. Finalmente, contamos con abogados, el conocimiento y la experiencia necesaria para asesorar a nuestros clientes ante las modificaciones legales, sustantivas y procesales de la Reforma Laboral.

¿Te despidieron injustificadamente?
¿No te pagaron lo que correspondía?.
¿Sufriste de algún tipo de discriminación en tu lugar de trabajo?

Asesoramiento en cuanto al procedimiento en materia de despidos o renuncias del personal, revisión de las liquidaciones. 

  • Redacción de contratos individuales y colectivos de trabajo. 
  • Redacción y homologación del Reglamento Interno de Trabajo. 
  • Despido injustificado, indebido e improcedente.
  • Autodespido.
  • Accidente del trabajo.
  • Enfermedades profesionales.
  • Fuero maternal.
  • Sindicalismo.
  • Indemnización por despido.
  • Nulidad del Despido. 
  • Acción de tutela. 
  • Procedimiento de cumplimiento de sentencia y la ejecución de título ejecutivo laboral.

 

 

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